News お知らせ

今回のテーマは、「勝てる組織の作り方」。

多くの企業が課題に感じている「理想の組織＝勝てる組織」。

しかし改善に向けて具体的な行動に移せている企業は多くはありません。

前編では「【組織変革の実践事例】―幼児性改善と対話が生み出した奇跡―」と題し、組織戦略の構築や社員教育を通じて組織づくりに成功した方法を実際の事例を紹介しながら解説します。

後編では「人と組織が成長する「8つの定義」とは？ ―一貫性が社員の信頼を生む―」と題し、多くの中小企業が抱える“慢性的な組織課題”を構造的に解決するためのフレームワークを解説します。